Job Expired

Job Overview

Trưởng Nhóm Phát Triển Kinh Doanh

Hiện tại, VeXeRe là hệ thống vé xe lớn nhất Việt Nam, với hơn 1.000 hãng xe hợp tác bán vé với VeXeRe, phủ rộng hơn 3.000 tuyến đường trong và ngoài nước giúp người dùng có thể tìm thông tin chuyến xe, hãng xe, và mua vé trực tuyến dễ dàng. Đồng thời, VeXeRe còn cung cấp những đánh giá của các hành khách đã đi những hãng xe này. Hành khách có thể dễ dàng lựa chọn trước chỗ ngồi yêu thích, thanh toán vé trực tuyến, tiền mặt tại các cửa hàng tiện lợi trên cả nước.

Các thành viên của VeXeRe tin rằng một tổ chức được sinh ra là để giải quyết các vấn đề nhức nhối trong xã hội. Văn hóa công ty chú trọng tinh thần cộng đồng, hỗ trợ lẫn nhau. Tất cả thành viên VeXeRe luôn được tạo cơ hội để được thể hiện bản thân, đóng góp sáng kiến về sản phẩm và chiến lược, và hướng đến trở thành những nhà lãnh đạo trong tương lai.

Hãy cùng tham gia vào team Phát Triển Kinh Doanh xông pha cùng Vé Xe Rẻ mang thật nhiều chuyến xe hạnh phúc đến khắp muôn nơi.

Mô tả công việc Trưởng Nhóm Phát Triển Kinh Doanh 

   Phụ trách toàn bộ các hoạt động của bộ phận liên quan đến:

   Kinh doanh: 

  • Khảo sát thị trường và nghiên cứu sản phẩm của các đối tác (thị trường từ miền Bắc đến miền Trung)
  • Tìm kiếm, liên hệ, làm việc với các đối tác và trao đổi khả năng hợp tác
  • Phân loại các nhóm đối tác và lên chiến lược tiếp cận phù hợp
  • Thực hiện tư vấn và hỗ trợ về các nghiệp vụ liên quan đến việc phát triển doanh số từ đối tác

   Marketing:

  • Phối hợp với team Marketing nội bộ lên kế hoạch và triển khai các chương trình khuyến mãi, promotion với đối tác nhằm thúc đẩy sản phẩm dịch vụ.
  • Thống nhất kế hoạch triển khai việc hợp tác với các đối tác liên quan đến tăng vé hoặc bán coupon (Chốt thể lệ, flow chương trình, ngân sách, thời gian, kết quả, T&C, chốt hợp đồng)
  • Điều phối các bên nội bộ để thực hiện các chương trình hợp tác cùng các đối tác tăng vé hoặc bán coupon
  • Thương thảo với các đối tác trong các chương trình lớn của nội bộ (cần khâu phối hợp với đối tác bên ngoài)

  Khác:

  • Phối hợp xử lý, tương tác, giải quyết sự cố vé từ đối tác với nội bộ.
  • Thực hiện việc đánh giá chất lượng dịch vụ, trải nghiệm người dùng để liên tục cải tiến chất lượng trong việc hợp tác.
  • Kết nối các đối tác với các phòng ban nội bộ hoặc campaigner theo tính chất và khả năng hợp tác của từng đối tác
  • Xây dựng và điều chỉnh các quy trình liên quan.
  • Phối hợp với Product xây dựng sản phẩm phù hợp và có hiệu quả với đối tác
  • Lập kế hoạch và triển khai công việc cho team Đại lý để đạt mục tiêu chung
  • Đảm bảo nhân sự team Đại lý làm việc đúng quy định, quy trình, làm hài lòng khách hàng
  • Tuyển dụng, đào tạo, đánh giá nhân sự thuộc team Đại lý
  • Cụ thể sẽ trao đổi thêm trong phỏng vấn

Yêu cầu công việc Trưởng Nhóm Phát Triển Kinh Doanh

  • Có kinh nghiệm từ 1 năm ở vai trò quản lý team Kinh doanh mảng B2B
  • Ưu tiên tốt nghiệp các chuyên ngành liên quan Kinh doanh, du lịch
  • Tiếng Anh khá ( có làm việc với đối tác nước ngoài)
  • Có laptop cá nhân
  • Tuần suất công tác: chủ động (phụ thuộc vào sự linh động và mức độ công việc cần đi công tác)
  • Ham học hỏi, thích đi du lịch hoặc các vùng đất mới
  • Có kiến thức hiểu biết xã hội về nhiều ngành nghề khác nhau để ứng dụng trong công việc; có khả năng phân tích, hiểu biết sâu thói quen người tiêu dùng.

Chế độ phúc lợi Trưởng Nhóm Phát Triển Kinh Doanh

Bên cạnh việc tìm kiếm và định hướng nhân sự công ty đến các giá trị “right people”: tư duy logic, suy nghĩ tích cực, minh bạch và nhất quán, tò mò với những điều mới, giao tiếp dựa trên lắng nghe, khiêm tốn và trách nhiệm. VeXeRe còn không ngừng cải thiện, nâng cao chất lượng đời sống cho toàn thể nhân sự công ty, dưới đây là các giá trị phúc lợi mà bạn sẽ nhận được khi tham gia tại VeXeRe:

Lương thưởng:

  • Mức lương thỏa thuận theo năng lực + Hoa hồng + KPI up to 10 tháng/ năm
  • Được review lương định kỳ 1 năm 2 lần
  • Thưởng cuối năm, thưởng thâm niên từ năm làm việc thứ 3

Chế độ khác: 

  • Tham gia BHYT, BHXH, BHTN theo quy định, ký hợp đồng chính thức sau khi thử việc.
  • 12 ngày phép/ năm, 3 năm tăng 1 ngày phép, ngày phép được cộng dồn qua 2 năm tiếp theo hoặc quy ra lương
  • Khám sức khoẻ tổng quát hàng năm
  • Chính sách vay cá nhân, tạm ứng lương
  • Chính sách giảm giá vé xe cho nhân viên
  • Chính sách ốm đau, thai sản, hiếu hỉ…
  • Chính sách thưởng khi giới thiệu nhân viên vào làm việc
  • Chính sách khoá học đào tạo phát triển bản thân: 18 triệu/ năm

Thời gian làm việc:

  • VeXeRe đang áp dụng hình thức làm việc Hybrid (có thể linh hoạt làm tại nhà hoặc lên văn phòng)
  • Thời gian làm việc: từ 8h30-18h00 từ thứ Hai – thứ Sáu + sáng thứ Bảy

Được tham gia các hoạt động:

  • CLB thể dục thể thao của công ty
  • Chính sách cho các hoạt động teamwork mỗi tháng
  • Tham quan nghỉ mát, team building, year end party
  • Nơi làm việc đạt tiêu chuẩn, đảm bảo nhân viên được thoải mái nhất
  • Được làm việc tại văn phòng trẻ trung, sôi nổi: môi trường làm việc nhân văn, lành mạnh, cởi mở cùng với những người trẻ năng động

Hiểu thêm về chúng tôi tại:Review về VeXeRe

Cách thức ứng tuyển Trưởng Nhóm Phát Triển Kinh Doanh

    • Để biết thêm thông tin về công việc, vui lòng liên hệ Bộ phận Nhân sự:
        • Email: careers@vexere.com
        • Phone: 0938.168.528
    • Văn phòng làm việc tại miền Bắc: Tầng 3, Tòa nhà 101 Láng Hạ, Đống Đa, Hà Nội
    • Theo dõi VeXeRe Careers tại     để cập nhật các vị trí tuyển dụng và rất nhiều những thông tin thú vị khác
  • This job has expired!
Share this job